Lorenzo era un giovane ricercatore del nostro centro studi che ho seguito prima nel dottorato in Formazione della persona e mercato del lavoro della Università di Bergamo e successivamente nel suo ruolo di colonna della nostra Commissione di certificazione dei contratti di lavoro a Modena. Nonostante la giovane età, Lorenzo era un grande esperto delle tematiche di salute e sicurezza e, sin dalle prime proposte di legge presentate in Parlamento, aveva seguito con il rigore e la serietà che lo contraddistinguevano gli sviluppi normativi e contrattuali dello smart working, fornendo preziosi consigli a Maurizio Sacconi in qualità di relatore della legge 81/2017 in Senato.

Lorenzo era particolarmente attivo e impegnato in un progetto del centro studi DEAL finanziato da INAIL occupandosi in particolare (ma non solo) dei profili assicurativi e previdenziali come angolo di osservazione e progettazione privilegiato per accompagnare le ricadute della IV rivoluzione industriale su lavoratori e imprese in termini di nuovi rischi e nuove tutele. In attesa di poter condividere questo suo prezioso lavoro, già oggi ci permettiamo di diffondere un testo ancora inedito da lui curato, di impostazione del problema, dal titolo Nuove competenze per la prevenzione dei rischi nella IV rivoluzione industriale. Da nuovi rischi, nuove professionalità.